Ausbildungsprämie 2017

Das Jobcenter Frankfurt am Main setzt im Jahr 2017 die Initiative „Ausbildung jetzt“ fort: Arbeitgeber, die Auszubildende sozialversicherungspflichtig einstellen, können eine einmalige pauschalierte Förderleistung in Höhe von 5.000 Euro erhalten. Die Antragsfrist endet am 30. November 2017.

Umfang der Förderung
• Höhe: Einmalige pauschalierte Arbeitgeberförderung in Höhe von 5.000 Euro für die betriebliche Ausbildung oder betriebliche Umschulung eines Arbeitslosengeld-II-Beziehenden.
• Umfang: Die Förderung wird einmalig gewährt und kann nicht verlängert oder erhöht werden.
• Auszahlung: In einer Summe nach Vorlage der Anmeldung zur Sozialversicherung und des Ausbildungs- bzw. Umschulungsvertrages, frühestens jedoch nach Ablauf der ersten sechs Wochen.
• Rückforderung: Anteilig und tagesgenau, wenn das Ausbildungs- oder Umschulungsverhältnis innerhalb von vier Monaten seit Vertragsbeginn aus Gründen, die nicht in der geförderten Person liegen, aufgelöst wird.
• Bewilligung: Nach der Reihenfolge des Eingangs der Anträge unter Maßgabe der verfügbaren Mittel.
• Antragsfrist: 30. November 2017.

Voraussetzungen und Regelungen
• Der Antrag muss vor Beginn der Ausbildung bzw. Umschulung beim Jobcenter Frankfurt am Main gestellt werden. Wurde das Ausbildungsverhältnis bereits vor der Antragstellung beidseitig unterzeichnet, muss der Arbeitgeber die Fördernotwendigkeit darlegen.
• Die Bewerber/-innen müssen vom Jobcenter Frankfurt am Main Leistungen beziehen und ihren Wohnsitz im Stadtgebiet Frankfurt am Main haben.
• Es handelt sich um eine Ermessensleistung, die Jugendlichen gewährt wird, deren berufliche Eingliederung aufgrund von Vermittlungshemmnissen erschwert ist (§ 16 f SGB II).
• Bestehende Ausbildungsförderungen im Landesförderprogramm Hessen sind von der Förderung ausgenommen.
• Die Förderung ist ausgeschlossen, wenn Arbeitgeber und Arbeitnehmer Mitglieder einer Bedarfsgemeinschaft, miteinander verheiratet, ersten Grades verwandt oder verschwägert sind.
• Der Auszubildende darf nicht innerhalb der letzten zwei Jahre vor Beginn des Ausbildungsverhältnisses mindestens drei Monate sozialversicherungspflichtig im gleichen Unternehmen beschäftigt gewesen sein.

Wie muss ein Arbeitgeber vorgehen?
Wenn Sie einem Frankfurter Arbeitslosengeld-II-Beziehenden die Möglichkeit einer Ausbildung oder betrieblichen Umschulung geben möchten, wenden Sie sich telefonisch oder schriftlich an den Arbeitgeber-Service des Jobcenters Frankfurt am Main:

Jobcenter Frankfurt am Main
Arbeitgeber-Service,
Emil-von-Behring-Straße 10
60439 Frankfurt am Main
Fax 069 / 597 68 416
E-Mail: jobcenter-frankfurt-am-main.AGS@jobcenter-ge.de

Direkte Ansprechpartner für Arbeitgeber:

Christiane Kallus Tel. 069 / 597 68 141
Diana Haase Tel. 069 / 597 68 297
Carolin Ullrich Tel. 069 / 597 68 208 (Vertretung)